Epic Meal Time’i Youtube’i kanal tundub päris hea näide erinevatest probleemidest, mis võivad ettevõtluses ette tulla.
Konfliktid asutajate/töötajate vahel
Kõrvalt on raske hinnata, kes kelle suhtes ebaõiglaselt käitus või halvasti kommunikeeris. Küll aga tekkisid konfliktid, kus ühe asutaja arvates töötaja hakkas liiga palju nõudma. Töötaja arvates aga oleks ta pidanud olema osanik.
Hea näide, et isegi (ja võib olla eriti) sõprade ja sugulastega koos äri tehes on oluline rollid ja ootused väga hästi selgeks rääkida.
Kõige kergemini muidugi tekibki vist probleeme siis, kui alustad mingit projekti n-ö nalja pärast ja see saab ootamatult üliedukaks. Selliste projektide puhul ei oskagi alguses sageli arvata, et peaks selliseid asju selgeks rääkima.
Loe edasi SIIT.
